Fokus: Prävention in der Arbeitswelt
Neben dem umfangreichen Zahlenwerk gibt der Bericht einen Einblick in das Engagement der Kassen vor Ort beispielsweise bei der Umsetzung der Landesrahmenvereinbarung oder in der Gesundheitsförderung in stationären Pflegeeinrichtungen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt in diesem Jahr auf dem Themenfeld Gesundheitsförderung und Prävention in der Arbeitswelt. Die Verwaltungsratsvorsitzenden des GKV-Spitzenverbandes Uwe Klemens und Dr. Susanne Wagenmann erläutern in einem Interview die Herausforderungen für Unternehmen und Beschäftigte bei der betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF).
Zur Auswirkung der Digitalisierung der Arbeit und Homeoffice auf die Gesundheit der Mitarbeitenden sagte Frau Dr. Wagenmann:
„Mobile Arbeit war und ist ein bedeutendes Thema auch im Zusammenhang mit der Gesundheit der Beschäftigten. Damit es dabei nicht zu starken Belastungen kommt, kommt es auf eine gut ausgeprägte Gesundheits- und Gestaltungskompetenz der Beschäftigten an, damit sie z. B. nicht selbst die Arbeit entgrenzen. […] Das ist auch für das betriebliche Gesundheitsmanagement und die betriebliche Gesundheitsförderung ein Thema, an dem Unternehmen, Beschäftigte und Krankenkassen gemeinsam arbeiten müssen.“
Herr Klemens richtete einen Appell an die Unternehmen:
„Ich wünsche mir, dass die großen Industriebetriebe, die sich das auch leisten können, verstehen, dass betriebliche Gesundheitsförderung ein Wettbewerbsvorteil sein kann. Kleine und mittlere Unternehmen profitieren insbesondere von überbetrieblichen Netzwerken. Diese Möglichkeiten sollten wir auch gemeinsam mit den Wirtschaftsverbänden wie Handwerkskammern, IHK und Arbeitgeberorganisationen noch stärker verbreiten.“
